Что в офисе важнее - профессиональные компетенции сотрудников или их способность выигрывать внутренние политические битвы? Почему
одни из приближенных к руководству действительно ценные сотрудники, а другие нет? На каких настроениях и оценках строится
внутренняя жизнь компании? Психолог Наталья Самоукина, входящая в десятку ведущих бизнес-тренеров России, рассказывает о построении
корпоративной культуры, организации коммуникаций в коллективе, управлении конфликтами, развитии карьеры сотрудников и
других проблемах построения внутренней политики компании.
Книга адресована владельцам компаний, руководителям высшего и
среднего уровней управления, сотрудникам службы персонала, специалистам, работающим на линейных позициях, бизнес-тренерам и консультантам
в области менеджмента по человеческим ресурсам, преподавателям высшей школы, читающим лекции по теме "Управление
персоналом", а также аспирантам и студентам, специализирующимся на кафедрах "Менеджмент по человеческим ресурсам".
• Действует система накопительных скидок, подробнее о скидках читайте здесь. • Курьерская доставка и самовывоз возможны в более чем 50 городах России. Подробнее смотрите в левом столбце в разделе "Адреса".
• Для наложенного платежа указаны окончательные цены включая почтовые расходы в пределах 0-2000 км. от Санкт-Петербурга. • Если вы не нашли в магазине книгу, то можно оформить на нее заявку.